Домой Пенсия Увеличение пенсионного возраста в 2018 году: последние новости и закон о повышении...

Пенсия

Увеличение пенсионного возраста в 2018 году: последние новости и закон о повышении госслужащим — все о пенсии

27.11.2019

968

Пенсии госслужащим с 2018 года

С 2018 года госслужащих ожидает очередной этап увеличения необходимого стажа, что отразится на выплате пенсий.

Кроме того, действующее законодательство предполагает дальнейшее повышение пенсионного возраста.

Эксперты не исключают старт полноценной пенсионной реформы в следующем году, которая затронет все категории населения. При этом чиновники будут использовать модель, протестированную на госслужащих.

Пенсии госслужащих: изменения с 2018 года

Масштабная реформа пенсионного обеспечения госслужащих вступила в силу в текущем году. Данную категорию населения ожидают значительные изменения, которые затронут ключевые параметры расчета пенсий. В период экономической нестабильности чиновники решили сокращать расходы на собственные пенсии, что может стать началом более масштабной реформы.

Наиболее болезненное изменение для госслужащих – корректировка возраста, который дает право выходить на пенсию.

С 1 января 2018 года соответствующий показатель достигнет для мужчин — 61 год, для женщин — 56 лет, что позволит снизить бюджетные расходы на финансирование пенсий госслужащих.

В дальнейшем соответствующий показатель будет ежегодно увеличиваться на шесть месяцев, пока не достигнет запланированного значения (65 и 63 года соответственно).

Еще один существенный параметр, который повлияет на выплату будущих пенсий – необходимый стаж госслужбы. Со следующего года данный показатель не может быть меньше 16 лет (до реформы минимальный стаж составлял 15 лет). В последующем стаж госслужбы увеличится до 20 лет (ежегодная корректировка на шесть месяцев).

В 2018 году останется без изменений необходимое условие для оформления пенсии госслужащего – уходить на пенсию необходимо с должности госслужащего. Если после значительного стажа госслужбы был переход на работу в коммерческую структуру – оформить пенсию госслужащего не удастся.

Предельный срок пребывания на гражданской службе был увеличен до 65 лет. Однако высшие руководители смогут занимать свои должности до 70 лет. Таким образом чиновники стараются сохранить наиболее ценные кадры на службе, намереваясь использовать их опыт для решения текущих задач.

Последние новости подтверждают, что принципы расчета пенсии госслужащего в 2018 году останутся без изменений.

Особенности расчета пенсий и возможные доплаты

Уровень пенсии госслужащего определяется как процент от оклада (полученные премии за период службы не учитываются). В зависимости от стажа службы данный показатель может изменяться в диапазоне 45-75% (каждый последующий год после минимального рубежа увеличивает размер пенсии на 3%).

Данный принцип расчета приводит к существенному снижению итоговых пенсий госслужащих. Доля оклада в суммарных доходов чиновников относительно невелика. Большая часть зарплаты составляют премии и надбавки за особые условия труда, которые не влияют на размер пенсии.

В некоторых случаях уровень страховой пенсии превышает значение особой пенсии госслужащего. В результате будет выплачиваться только страховая часть.

В противном случае чиновник сможет получить надбавку (разница между особой пенсией и страховой частью), средний уровень которой составляет около 1700 руб. в месяц.

Депутатам и сенаторам станет труднее получить надбавку к пенсиям. Прибавка к страховой пенсии на уровне 55% оклада станет возможной, если стаж работы на выборной должности составляет от пяти лет (ранее достаточно было одного года). Порог для максимальной надбавки (75%) был увеличен до десяти лет (ранее данный показатель составлял три года).

Новые требования не будут касаться госслужащих, которые уже вышли на пенсию. В результате нововведений чиновники планируют сэкономить 600 млн руб., что поможет снизить дефицит Пенсионного фонда.

В следующем году госслужащие смогут рассчитывать на возобновление роста пенсий, что будет связано с ожидаемым повышением оплаты труда.

Надежды на повышение

Последние новости не исключают индексацию зарплат и пенсий госслужащих, что станет возможным уже с 2018 года. Власти могут отменить действующий мораторий, что позволит возобновить ежегодное повышение выплат.

Восстановление положительной динамики экономики отражается на финансовых возможностях правительства. Бюджет получает дополнительные поступления от экспорта энергоносителей. При этом возобновление роста ВВП и сокращение инфляции создают благоприятные условия для возврата к ежегодным индексациям.

В следующем году зарплаты и пенсии госслужащих могут быть увеличены на 4%, что соответствует прогнозному значению инфляции. Окончательное решение правительства по данному вопросу будет зависеть от динамики макроэкономических показателей. Кроме того, многое будет зависеть от колебаний цен на нефть.

В 2018 году продолжится повышение пенсионного возраста для госслужащих. Мужчины смогут выходить на пенсию в 61 год, женщины – не ранее 56 лет. Кроме того, необходимый стаж службы будет увеличен до 16 лет. Остальные изменения, вступившие в действие в 2017 году, останутся без изменений.

Эксперты прогнозируют возобновление индексации для госслужащих, что связано со стабилизацией отечественного бюджета. В рамках ожидаемой инфляции, итоговое повышение достигнет 4%. При этом окончательное решение властей будет зависеть от тенденций нефтяного рынка и других экономических факторов.

Читайте также:

Заметили опечатку на сайте? Мы будем благодарны вам, если вы выделите ее и нажмете Ctrl + Enter

Повышение пенсионного возраста для госслужащих с 1 января 2018 года

На пять и восемь лет позже будут выходить на пенсию граждане России. Соответствующий законопроект был принят в мае прошлого года и вступил в силу в начале 2017 года. Таким образом повышение пенсионного возраста для госслужащих с 1 января 2018 года составит 55,5 для женщина и 60,5 лет для мужчин.

В мае прошлого года был принят законопроект, направленный на увеличение пенсионного возраста лиц, находящихся на государственной и муниципальной службе.

Согласно ему, возраст выхода госчиновников на пенсию теперь составляет 65 лет и 63 года для мужчин и женщин.

Постепенное увеличение пенсионного возраста будет происходить ежегодно на каждые полгода, пока не достигнет указанных выше цифр. Поэтапная таблица изменения возраста выхода на пенсию:

Год
Мужчины, возраст
Женщины, возраст

2016
60
55

2017
60,5
55,5

2018
61
56

2019
61,5
56,5

2020
62
57

2021
62,5
57,5

2022
63
58

2023
63,5
58,5

2024
64
59

2025
64,5
59,5

2026
65
60

2027
–
60,5

2028
–
61

2029
–
61,5

2030
–
62

2031
–
62,5

2032
–
63

Пенсионный возраст – это возраст гражданина, при достижении которого, он имеет право получать пенсию по старости. Таким образом гражданин перестает выплачивать пенсионные взносы и начинает получать их. Пенсионный возраст устанавливается государством.

С тех пор, как в стране было принято пенсионное обеспечение по старости, россияне выходили на заслуженный отдых: мужчины в 60 лет и в 55 лет – женщины.

Для лиц, занятых на тяжелом производстве и иных вредных специальностях, военным пенсионерам и служащим МВД, возраст выхода на пенсию меньше, чем общепринятый.

Законопроект, который подписал Путин, помимо изменения возраста выхода на пенсию также увеличил минимальный трудовой стаж – теперь, чтобы чиновник смог уйти на заслуженный отдых, ему необходимо проработать 20 лет. Ранее этот срок составлял пятнадцать лет.

По мнению директора института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Татьяны Малевой, увеличение порога выхода на пенсию может стать причиной снижения уровня заработной платы и ухудшению качества производительности труда.

Отчасти такого же мнения придерживается замдиректора центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Ростилав Капелюшников. По его мнению в ближайшие полтора десятилетия (период, в течение которого повысится возраст выхода на пенсию женщин) стране не грозит массовое старение рабочей силы.

Но при этом последние новости сообщают о возможном сдвиге в возрастных группах: уменьшится количество молодых сотрудников в возрасте 25-40 лет и увеличится в категории 40-50 лет. Повышение пенсионного возраста означает лишь занятость населения, считает Капелюшников.

Между тем глава Минтруда России Максим Топилин подчеркивает, что повышение пенсионного возраста касается только госслужащих чиновников:

государственные гражданские служащие;
муниципальные служащие;
лица, занимающие государственные должности РФ и в регионах;
муниципальные служащие на постоянной основе.

Как заявляют эксперты, данное повышение направлено на сохранение квалифицированных кадров, а не ради экономии бюджетных средств. Остальные граждане выходят на пенсию в привычные сроки: в 55 и 60 лет.

Повышение пенсионного возраста госслужащим с 1 января 2018 года

Находясь в сложном экономическом состоянии, Россия всеми силами пытается вернуть себе утраченные позиции и активно ищет способ уменьшить давление на федеральный бюджет и облегчить жизнь налогоплательщикам.

В ход идут все средства, включая такие непопулярные меры, как сокращение действующих социальных программ, замораживание роста пособий, списание целого ряда бонусов самым разным слоям населения и повышение общего пенсионного возраста.

Последний пункт пока что касается только государственных служащих, но, как говорят эксперты, это – первые ласточки и со временем позже отправляться на заслуженный отдых начнут не только чиновники, но и другие категории граждан.

На госслужащих этот процесс тестируют, чтобы выявить потенциально возможные недочеты и в ближайшем будущем внести в законодательную базу соответствующие корректировки.

Как родилась идея поднятия пенсионного возраста для чиновников

Впервые о повышении возрастной планки заговорили еще два года назад. С предложением внести изменения в закон о пенсии госслужащих выступил один из видных представителей правящей партии единороссов г-н Трапезников. Он отметил своевременность решения проблемы и указал, что увеличение пенсионного возраста жизненно необходимо для государства.

Коллеги предложение г-н Трапезникова поддержали и вскоре проект закона превратился уже в официальный документ. В него внесли ряд поправок и приняли в третьем чтении в конце весны 2016 года.

Спустя две недели бумагу завизировал своей подписью президент и с 1 января 2017 года для госслужащих стали действовать новые правила.

Граждан, к тому времени уже находящихся на заслуженном отдыхе и получающих пособие за выслугу лет, они не коснулись, а вот те, кто уже подсчитывал дни до вожделенного ухода с работы, получили не слишком приятный сюрприз.

Согласно принятым изменениям пенсионный возраст для госслужащих начал увеличиваться ежегодно на шесть месяцев, чтобы в конце процесса реформирования достичь таких верхних показателей, как:

63 года для представительниц слабого пола;
65 лет для мужчин.

Кто подпадает под новый закон

Самые свежие новости из Госдумы сообщают, что изменение пенсионного законодательства коснется действующих чиновников, как федерального, так и муниципального уровня, и гражданских служащих. Соискатель пособия в момент подачи документов для начисления должен непременно находиться на своей должности и в полном объеме выполнять служебные обязанности.

Если же гражданин сначала увольняется с госструктуры и потом обращается за пенсией, рассчет и начисление происходит на основании общепринятых возрастных границ, установленных для всего остального населения. Госслужащие, имеющие право на досрочное соцобеспечение, могут обратиться за страховым пособием только спустя шесть месяцев после даты, гарантирующей право на досрочную пенсию.

Изменятся правила игры для депутатов всех уровней, и Госдумы в том числе. Теперь, для получения ежемесячного бонуса к пенсии, им придется пробыть на должности не 1 год, как было до недавнего времени, а не менее 5 лет.

Представители статистического отдела Минтруда утверждают, что только это действие позволит сэкономить для федерального бюджета около 600 миллионов рублей.

Их планируется пустить на поддержку граждан, получающих минимальную пенсию и остро нуждающихся в поддержке.

Пенсия госслужащих — в 2018 году, последние новости, в России, с 1 января, выход, за выслугу лет

Все граждане РФ добросовестно трудящиеся на своих рабочих местах могут уверенно рассчитывать на предоставление пенсии после прекращения ими трудовой деятельности.

Это в равной степени относится к государственным служащим.

Но пенсия госслужащих начисляется в 2018 году не так, как у основной части граждан, и последние новости, затрагивающие эту тему, требуют отдельного рассмотрения.

Кто относится

Статус федерального госслужащего получают лица, которые:

занимают определённую должность в федеральной госслужбе;
являются распорядителями, управленцами, либо сотрудниками исполнительных органов;
получают зарплату из федеральных бюджетных средств.

В иных случаях человек не может считаться госслужащим. Всестороннее описание особенностей госслужбы приведено в законе №79-ФЗ от 27 июня 2004 года.

Видео: «Государственных служащих России ждут повышение пенсионного возраста»

Условия назначения

Пособие по выслуге лет назначается только тем служащим, у которых:

длительность стажа на государственном посту составляет от 16 лет и более (в 2018 году);
увольнение с должности произошло в связи с: ликвидацией места работа или сокращением штата; изменением условий трудового договора (что сделало для сотрудника невозможным выполнение своих трудовых обязанностей); достижением наибольшего возможного возраста службы; проблемами со здоровьем, делающими невозможным продолжение трудовой деятельности; увольнением по собственному желанию по причине ухода на пенсию.

ВАЖНО: пенсионное гособеспечение доступно только тем лицам, которые работали на федеральном государственном посту непосредственно перед назначением пенсии не менее года. Данное условие не распространяется на лиц, которые были уволены в результате сокращения штата или из-за ликвидации госоргана.

Повышение пенсионного возраста с 2018 года

С 11.05.2016 начал действовать новый принятый Госдумой РФ закон, в соответствии с которым должен будет увеличиться пенсионный возраст государственных служащих:

мужчин – до 65 лет;
женщин – до 63 лет.

В результате необходимые значения будут достигнуты в 2026 и 2032 году соответственно.

Требования к длительности стажа также изменятся и продолжительность трудовой деятельности на соответствующей должности должна будет составлять не менее 20 лет (вместо прежних 16).

Размеры пенсий госслужащих

Величина назначаемых госслужащим пенсионных выплат определена статьёй 14 нормативного акта №166-ФЗ (от 15.12.2001).

Согласно данному закону при соответствии всем установленным требованиям государственным работникам назначаются выплаты в размере 45% от их среднемесячного оклада.

Пособие должно иметь такой размер с учётом базовой и страховой (по старости или инвалидности) части, а также различных повышений, которые были установлены Федеральным законодательным актом «О страховых пенсиях».

Исчисление стажа

При исчислении стажа госслужбы учитывается продолжительность периодов осуществления трудовых или иных, дающих гражданину пенсионные права, действий.

Общий стаж государственной службы может включать в себя время работы на государственных гражданских постах федерального значения или иных должностях, перечень которых определяется Президентом Российской Федерации.

Если условия предоставления пенсии включают в себя особые требования к продолжительности общего трудового стажа, то он будет складываться из этапов осуществления рабочих или общественно полезных действий приведённых в законе «О страховых пенсиях».

Расчет размера

Согласно этому документу для определения размера таких пособий следует использовать следующую формулу:

П = (СЗ*0,45 – СП) + 0,03*СЗ*Ст, где:

П – величина пенсии по выслуге лет;
СЗ – среднемесячный оклад;
СП – страховая доля выплат по старости (инвалидности) вместе с базовой частью;
Ст – годы отработанные сверх минимально необходимого стажа.

Общий объём пенсии по выслуге, страховой части обеспечения и фиксированной не может составлять более ¾ от средней зарплаты служащего, указанной в статье 21 закона №166-ФЗ.

Для наглядности можно привести следующий пример:

Гражданка Коновалова Е.В. являлась госслужащей и ей была назначена страховая пенсия в размере 7344 рубля. При этом на своей должности она отработала 27 лет, а средняя выплата за месяц составляла 15875 рублей.

Исходя из этих данных, величина пенсии по выслуге вычисляется следующим образом:

Ст = 27 – 16 = 11 (лет);
СЗ = 15875 (рублей);
СП = 7344 (рубля);
П = (0,45*15875 – 7344) + 0,03*15875*11 = 5038,5 (рубля).

ВАЖНО: если пенсионер достигнет 80-летнего возраста, то ему будет полагаться специальная надбавка к уже начисляемой сумме.

Повышение суммы выплат

Сумма выплат может повышаться благодаря индексациям или перерасчёту выплат.

Как происходит индексация

Пособие по выслуге лет может увеличиваться благодаря индексации, которая проводится:

при росте зарплаты у служащих (аналогично индексу увеличения этих окладов);
при повышении других выплат, которые включены в содержание госслужащих (в соответствии с их повышающим индексом);
при изменении объёма пенсионных выплат по старости;
при увеличении продолжительности стажа госслужбы.

При этом покрываются убытки, возникшие в результате инфляции в ходе предыдущего года.

Перерасчет

Госслужащим предоставляется право на получение сразу нескольких видов пособий по:

старости;
выслуге лет;
инвалидности;
потере кормильца.

При этом последние два типа выплат могут быть назначены ещё в ходе несения государственной службы. Однако в случае оформления пособия по выслуге лет их перечисление прекращается.

Перерасчёт же пенсии осуществляется только в том случае, если гражданин, находящийся на оговариваемой должности подаёт заявление о переходе на пенсионное обеспечение другого вида.

Кто имеет право на получение страховой

Государственные служащие, являющиеся получателями пенсии за выслугу лет, по достижении установленного возраста (в 2018 году он составляет 56 лет и 61 год для женщин и мужчин соответственно) могут подать заявку на получение части страхового пенсионного обеспечения по старости.

Это доля назначается с учётом совокупного количества пенсионных баллов, которые были накоплены не меньше, чем за год с момента оформления выплат за выработку лет.

При её подсчёте учитывается как льготный, так и общий стаж официальной трудовой деятельности.

Оформление за выслугу лет

Передать документ нужно в местное отделение ПФР, либо МФЦ.

Делать обращение можно несколькими путями:

лично;
по почте, приложив нотариально заверенные копии всех необходимых документов (в этом случае днём обращения будет считаться дата, выставленная на почтовом штампе, поставленном при отправке);
через законного представителя.

После поступления документов за их обработку берётся отдел кадров.

На рассмотрение и проверку всех бумаг отводится не более 10 дней с момента предоставления полного пакета документации.

Если всё в порядке, то пенсия назначается с начала месяца обращения за ней, но не ранее, чем у гражданина появится право на неё.

Документы

Чтобы добиться назначения пенсии по выработке лет, потребуется предоставить ряд документов:

паспорт (оригинал и ксерокопия);
справку, содержащую информацию о среднемесячном заработке госслужащего в ходе предпенсионного года работы;
бумагу, содержащую сведения о тех местах и этапах работы, которые учитываются при подсчёте льготного стажа;
справку из пенсионного фонда о досрочно назначенном пособии по возрасту (инвалидности) и его размере;
трудовую книжку (ксерокопию);
приказ об увольнении с последнего места работы (ксерокопия);
военный билет (ксерокопия, требуется при наличии стажа военной службы);
иная документация, позволяющая подтвердить наличие этапов, которые могут быть включены в специальный стаж госслужащего.

Для получения максимально точной информации касательно перечня необходимых бумаг желательно предварительно обратившись в то отделение ПФР, куда планируется подать заявление.

Заявление

При подаче заявки о назначении пенсионной выплаты госслужащим необходимо адресовать председателю Правления Пенсионного фонда России (ПФР) и передать его вместе с другими документами в кадровый отдел соответствующего органа власти.

Если федеральный орган был ликвидирован, то бумагу направляют в кадровый отдел госоргана, принявшего на себя обязанности реорганизованного органа власти.

Максимально подробно порядок подачи такой заявки изложен в постановлении Министерства труда №44 от 30.06.2003.

Какой должен быть коэффициент для начисления пенсии? Узнайте здесь.

Выплата пенсионного пособия госслужащим осуществляется ежемесячно. Пенсионер сам решает, какая именно организация будет заниматься доставкой этих выплат:

В случае необходимости пенсия госслужащих может быть выплачена доверенным лицам при условии, что они предъявят документ, подтверждающий, что им действительно были предоставлены соответствующие полномочия.

Для утверждения любого необходимого способа доставки или его замены достаточно написать заявление, в котором будет изложено данное прошение. Его нужно направить в то отделение ПФР, где гражданину была назначена пенсия.

В соответствии с частью 2 статьи 14 ФЗ №166 граждане, которые осуществляли свою трудовую деятельность в одном из районов Крайнего Севера или местностях, которые были приравнены к ним, могут получить страховое пенсионное обеспечение досрочно.

Перечисление пенсии по выслуге может быть приостановлено, если:

ВАЖНО: когда госслужащие выходят на работу уже после назначения пенсии, выплата страховой части пособия не прекращается.

Реформа, разработанная для поэтапного восстановления пенсионной системы в России, уже начала действовать.

Прежде всего, это выразилось в повышении границы пенсионного возраста, которая будет сдвигаться ещё на полгода каждые 12 месяцев до тех пор, пока значение данного показателя не достигнет:

Пенсия у госслужащих в 2018 году

Пенсионная реформа в последние годы подвергается серьёзным преобразованиям и реформированию, и этот год не стал исключением из правил.

Пенсия у госслужащих в 2018 году остаётся одним из актуальных и одним из самых обсуждаемых вопросов, при этом уже сейчас известно о том, что в этом году эту категорию служащих также ожидает очередная волна преобразований, связанная, прежде всего, с повышением пенсионного стажа, что в свою очередь самым прямым образом отразится на выплате пенсий.

Согласно существующего законодательства в 2018 году следует ожидать увеличения пенсионного возраста. Как утверждают сами чиновники и эксперты, госслужащие на этом этапе станут своего рода испытуемыми, так как все преобразования и изменения начнутся непосредственно с них. Но, обо всём подробнее.

Россия и пенсия госслужащих

Сама пенсионная реформа была спроектирована и одобрена ещё в прошлом году, но именно в этом она вступает в свою полную законную силу и с её результатами многие столкнуться в реальности, лицом к лицу. Среди самых основных изменений, которые коснуться госслужащих в первую очередь следует отметить и назвать систему расчёта пенсий.

Каких наиболее масштабных изменений и преобразований в этом направлении следует ожидать?

Во-первых, возраст выхода на пенсию. Этот пункт станет вероятнее всего, самым тяжёлым и болезненным моментом. Уже с 1 января этого года для госслужащих установлены следующие критерии и временные рамки.
Мужчина – 61 год.
Женщина – 56 лет.

Как утверждают эксперты, даже такое повышение пенсионного возраста в значительной степени позволить снизить расходы на финансирование пенсий госслужащих. Но, это не окончательный вариант, так как каждый год эти рамки будут постепенно увеличиваться на 6 месяцев, поэтому в результате должны выйти на возраст 65 и 63 года.

Во-вторых, стаж госслужбы. По новому закону, уже с этого года этот показатель ни в коем случае не должен быть ниже и менее 16 лет. Если сравнить со старым положением, то ранее стаж составлял не менее 15 лет. Но и это не окончательная цифра, так как в конечном итоге она должна составить не менее 20 лет, то есть ежегодная корректировка будет на 6 месяцев.
В-третьих, оформление пенсии. Что здесь? Для оформления пенсии госслужащего необходимо обязательно выйти на пенсию с должности госслужащего. В том случае, если после уже достаточно значительного стажа госслужбы был осуществлён переход на работу в коммерческой структуре, то оформить пенсию госслужащего просто-напросто не удастся.
В-четвёртых, срок пребывания. По внесённым поправкам, срок пребывания на гражданской службе был увеличен до 65 лет, хотя высшие руководители смогут занимать свои посты вплоть до 70 лет. Для чего необходима эта мера? Всё просто, чиновники стараются всеми силами сохранить наиболее ценные кадры на службе, ведь их опыт достаточно полезен при решении многих важных вопросов.

Что касается вопроса принципа расчёта пенсий, то вероятнее всего, здесь всё останется на своём прежнем, неизменном уровне. Но, давайте все, же подробнее остановимся на некоторых моментах.

Расчёт пенсии

На сегодняшний момент времени, уровень пенсии госслужащих напрямую зависит от процента оклада, причём получаемые премии в этот расчёт просто-напросто не входят. Что касается непосредственно стажа, то от этого критерия показатель может изменяться в диапазоне от 45 до 75%.

Стоит отметить, что каждый последующий год после минимального рубежа способствует увеличению и повышению пенсии ровно на 3%. Согласно этой системы расчёта происходит значительное снижение итоговых пенсий.

Почему? Всё просто, так как сама доля оклада суммарных доходов чиновника не слишком велика, ведь большая их часть складывается из различных премий и надбавок, которые по закону не оказывают никакого существенного влияния на размер пенсии. В некоторых случаях уровень страховой пенсии превышает значение особой пенсии госслужащего.

В результате будет выплачиваться только страховая часть. В противном случае чиновник сможет получить надбавку (разница между особой пенсией и страховой частью), средний уровень которой составляет около 1700 руб. в месяц.
Ещё одним довольно неприятным моментом является то, что теперь депутатам и сенаторам станет труднее получить надбавку к пенсиям.

Прибавка к страховой пенсии на уровне 55% оклада станет возможной, если стаж работы на выборной должности составляет от пяти лет (ранее достаточно было одного года). Порог для максимальной надбавки (75%) был увеличен до десяти лет (ранее данный показатель составлял три года).

Но, не стоит слишком расстраиваться и огорчаться, так как уже из официальных источников стало известно о том, что в следующем году госслужащие смогут рассчитывать на возобновление роста пенсий, что будет связано с ожидаемым повышением оплаты труда. Так ли это будет или нет, покажет время.

Дмитрий созерцательДмитрий созерцатель

Основные изменения в закон о пенсиях госслужащих в 2018 году

Все граждане России предпенсионного возраста замерли в тревожном ожидании: уже не первый год в правящих кругах обсуждается вопрос о необходимости увеличения пенсионного возраста. Несмотря на дефицит бюджета и стремление властей сэкономить средства любыми способами, с наступлением 2018 никаких изменений, касающихся повышения возраста выхода на пенсию, в законодательство внесено не было.

Тем не менее, соответствующие предложения и законопроекты Министерство труда вносит с завидной регулярностью. В первую очередь чиновники планируют сэкономить на пенсиях госслужащих. Какие изменения в закон о пенсиях госслужащих в 2018 году будут внесены и чего ждать гражданам, работающим на государственных должностях?

Что будет с пенсиями государственных служащих в 2018 году?

В конце 2015 года депутатами Государственной думы в первом чтении был принят проект закона о постепенном повышении пенсионного возраста для лиц, трудящихся на госслужбе. Изначально предполагалось, что он вступит в силу уже в июле 2016 года, однако затем чиновники изменили свое решение, перенеся срок вступления закона в силу на 1 января 2017 года.

Разработанный нормативный акт, который вносит изменения в действующее законодательство, регулирующее порядок и сроки начисления пенсий, содержит следующие поправки:

Изменение минимального размера трудового стажа, необходимого для начисления пенсии за выслугу лет

В настоящее время размер такого стажа на федеральном уровне составляет 15 лет, а на уровне регионов варьируется в пределах от 10 до 20 лет. С вступлением в силу нового закона минимальный срок нахождения на государственной службе составит 20 лет, причем переход будет осуществляться постепенно, посредством его увеличения на полгода по истечению каждого года.

Повышение возраста, по достижению которого госслужащие имеют право на получение пенсии

Пенсионный возраст будет постепенно увеличиваться до тех пор, пока не достигнет отметки в 65 лет для мужчин (в 2026 году) и в 63 года для женщин (в 2032 году).

Повышение также будет происходить постепенно: каждый год возраст выхода на пенсию будет увеличиваться на 6 месяцев. Однако такое изменение в законодательстве, по словам заместителя главы Министерства труда РФ А.

Пудова, коснется только тех госслужащих, которые продолжат трудиться на госслужбе.

В том случае, если гражданин, занимающий государственную должность, оставит ее по какой-либо причине, он получит право на назначение пенсии по старости по достижению им 60 лет (55 лет – для женщин).

Изменение требований к стажу работы в федеральном парламенте, который предоставляет право на получение ежемесячной надбавки к пенсионным выплатам

В настоящее время размер такой надбавки составляет 55% от размера ежемесячной заработной платы депутатов или сенаторов в том случае, если они занимали указанную должность на протяжении периода от 1 года до 3 лет, и 75% – если они работали в Федеральном собрании более 3 лет. С момента вступления в силу рассматриваемого закона, эти сроки увеличатся до 5 и 10 лет соответственно.

Изменения в законодательстве, касающиеся увеличения пенсионного возраста госслужащих, вероятно, станут «пилотным» проектом по внедрению новых законов, которые изменят возраст выхода на пенсию для всех россиян.

Тем не менее, в настоящее время никаких новых законов, регулирующих порядок выхода на пенсию и расчета ее размера для государственных служащих нет, а это значит, что до конца 2018 года их право на получение пенсионных выплат останется неизменным.

Закон о пенсиях в 2018 году, последние новости — Свежие новости

Самыми первыми закон коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения

В России на протяжении последних лет активно обсуждается вопрос о повышении возраста, по достижении которого человек может выйти на пенсию.

14 июня появились сведения о том, что будет принят закон о пенсионном возрасте в 2018 году – последние новости из Государственной думы только подтверждают эти данные.

Депутаты планируют рассмотреть новый законопроект о повышении пенсионного возраста в 2018 году – до конца осенней сессии парламента.

В статье будут рассмотрены положения законопроекта, каким образом будет реализовываться новый закон о повышении пенсионного возраста с 2019 года, последние новости, комментарии экспертов и правовая аналитика.

Основные положения законопроекта о пенсионном возрасте

Текст законопроекта, подготовленного и внесенного в Государственную Думу Министерством труда РФ, опубликован на официальном сайте ГД. Он устанавливает постепенное повышение пенсионного возраста в России, законопроект предполагает его увеличение с 2019 года раз в два года с шагом в один год.

В итоге к 2034 году право на получение пенсии по старости будет возникать у мужчин по достижению 65 лет, а у женщин по достижению 63 лет.

Изменения также частично коснутся тех сотрудников, кто имеет право на досрочное получение пенсии.

Таким образом, в документе предусмотрен определенный переходный период (10 лет для мужчин и 16 для женщин) и окончательно пенсионный возраст будет увеличен только в 2034 году.

Напомним, сейчас мужчины выходят не пенсию в 60 лет, а женщины в 55. В пояснительной записке авторы законопроекта указывают, что такой пенсионный возраст был введен еще в 1928 году, с тех пор продолжительность жизни значительно увеличилась.

Кроме того, в РФ сложилась негативная демографическая ситуация, в результате которой на каждого пенсионера приходится всего 1,12 работающих граждан – тех, кто уплачивает страховые взносы.

Авторы в обосновании своей позиции также ссылаются на практику других развитых стран, приводят статистику, что треть пенсионеров продолжает работать, аксиому о нуждаемости рынка труда в квалифицированных кадрах и т.п.

Таким образом, отмена действующей планки возраста выхода на пенсию, по их мнению, приведет к адаптации пенсионной системы к современным реалиям, а также и к повышению пенсионного содержания.

Как будет происходить повышение пенсионного возраста в РФ?

Самый главный вопрос, который возник у общественности, когда стало известно, что существует проект закона о повышении пенсионного возраста – какие года рождения попадают под реформу? Самыми первыми закон коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения. Они смогут выйти на пенсию в 2020 году по достижению 61 года и 56 лет. Далее в соответствии с положениями о переходном периоде.

Таблица выхода на пенсию с 2020 года.

Год рождения
Год выхода на пенсию
Возраст выхода на пенсию

Мужчины
Женщины
Мужчины
Женщины

1959
1964
2020
61
56

1960
1965
2022
62
57

1961
1966
2024
63
58

1962
1967
2026
64
59

1963
1968
2028
65
60

1969
2030
61

1970
2032
62

1971
2034
63

Положение законопроекта о гражданах, имеющих право на досрочное получение пенсии

Пенсионный возраст увеличится для следующих категорий трудящихся.

Категория
Существующий пенсионный возраст(для мужчин и для женщины)
Установленный в законопроекте пенсионный возраст
Примечание

Работающие в условиях Крайнего Севера и приравненных к ним
55 и 50
60 и 58

Педагогические, медицинские, творческие работники
Когда выйдет гражданин на пенсию зависит от выработки специального стажа (от 15 до 30 лет)
Повышается на 8 лет
Фиксируется возраст, в котором данные работникивырабатывают установленный специальный стаж и

приобретают право на досрочное назначение пенсии,

право реализуется с учетом положений о переходном периоде

и дальнейшем увеличении трудоспособного возраста

Госслужащие
Пенсионный возраст для госслужащих по темпам повышения приводится в соответствие с общеустановленным.С 1 января 2020 года для госслужащих вводится увеличение темпа роста шага повышения пенсионного возраста — по году в год.

Получатели социальной пенсии
65 и 60
70 и 68
Вводится также постепенно

Категории граждан, кого не коснется увеличение трудоспособного периода и повышение пенсионного возраста:

нынешние пенсионеры, все установленные привилегии и льготы сохранятся;
граждане, трудящиеся на работах с вредными и опасными и тяжелыми условиями труда;
имеющие право на досрочный выход на пенсию по состоянию здоровья или социальным причинам, например, военнослужащие, ставшие инвалидами в связи с военной травмой, инвалиды по зрению, женщины родившие более пяти детей и воспитавшие их до трех лет и т.д.;
граждане, пострадавшие при аварии на Чернобыльской АЭС;
мужчины и женщины из числа лиц, проработавших в летно-испытательном составе и непосредственно занятых в летных испытаниях (исследованиях) специальной техники.
Будет ли принят закон о повышении пенсионного возраста? Для принятия закона установлена специальная процедура и она включает несколько законотворческих стадий.

Процесс принятия закона

Федеральные законы в РФ принимаются Государственной Думой в соответствии со 105 статьей Конституции РФ. Для того, чтобы разработать и утвердить законодательный акт, необходима целая процедура.

Начинается все с законодательной инициативы, правом на нее обладает ограниченный круг субъектов, которые разрабатывают документ и обосновывают необходимость его принятия.

Далее все происходит по следующей схеме:

рассмотрение в Госдуме, которое происходит в трех чтениях в соответствии со ст. 119-126 Регламента работы Госдумы, утвержденного постановлением ГД РФ от 22.01.1998г. При этом документ рассматривают профильные комитеты и вносят необходимые поправки;